Empregador de oportunidades iguais / Ação afirmativa M/F D/V
A IPG Photonics Corporation é um empregador de oportunidades iguais para minorias/mulheres/indivíduos com deficiências/veteranos protegidos. Todas as decisões de emprego e ações de pessoal na IPG Photonics são administradas sem considerar raça, cor, religião, credo, nacionalidade, ancestralidade, sexo (incluindo gravidez, identidade de gênero e orientação sexual), idade, status parental, deficiência física ou mental qualificada, status de portador genético, qualquer status de veterano, qualquer serviço militar, qualquer solicitação de serviço militar ou qualquer outra categoria ou classe protegida pelas leis federais, estaduais ou locais aplicáveis. A IPG Photonics Corporation oferece acomodações razoáveis para indivíduos protegidos pela Seção 503 da Lei de Reabilitação de 1973, pela Lei de Assistência ao Reajuste dos Veteranos da Era do Vietnã de 1974 e pelo Título I da Lei dos Americanos Portadores de Deficiência de 1990. Os candidatos que precisarem de acomodação no processo de candidatura a emprego devem entrar em contato com (508) 506-2527 ou enviar um e-mail para HR.Accommodations@ipgphotonics.com para solicitar assistência. Observe que somente as consultas referentes a uma solicitação de acomodação razoável serão respondidas.
Candidato do IPG CA - Aviso ao funcionário
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